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第804章 叮嘱（第2页）

这里面意义非凡，够不够资格？”

“车BG刚刚起步，千头万绪，你扛着压力，几条产品线同时推进，还能有条不紊，够不够资格？”

“甚至在你本职工作之外，灵境互动上市，瑞子咖啡扩张，都证明了你的战略眼光和投资魄力。

这些，董事会都看在眼里。”

郑非一连串的反问，语气听起来咄咄逼人，但全是好听的话。

被这种传奇人物当面夸奖，陈默感觉真特么的爽。

徐平接口道：

“臭小子，让你进常务董事会，不是升职奖励，不是给你戴高帽子享清福的。

是觉得你这颗脑袋瓜子，不能只盯着你那IT和车BG的一亩三分地，得给整个公司的大战略出力气了。

未来外面的风浪只会更大，公司需要更多能扛大梁、能打硬仗的人顶到最关键的位置上去。

你觉得这是把你架在火上烤？

没错，就是要把你放在火上烤，是真金还是废铁，烤一烤才知道。”

徐平的话一如既往的直白，甚至有些粗糙，但却说透了本质。

这不是奖赏，是更重的责任和考验。

陈默沉默了。

他听懂了两位长辈的话外之音。

这不是简单的晋升，而是公司在面临巨大外部不确定性和内部发展需求时，做出的重要人才布局和组织升级。

他被选中，既是荣耀，更是沉甸甸的担子。

他不再犹豫，目光变得坚定，看向郑非和徐平：

“我明白了。

感谢公司和二位老板的信任与重托。

这个责任，我担起来。

我会尽快适应新角色，尽我所能，为公司的发展贡献所有力量。”

没有豪言壮语，只有一句沉甸甸的承诺。

但这正是郑非和徐平想听到的。

“好！”郑非脸上露出了满意的笑容。

“要的就是你这句话。

具体的工作职责和权限，后续董事会和集团干部部会形成正式文件。

常务董事会参与公司所有重大战略和经营决策，你要做好投入更多精力的准备。

集团IT那边的其他具体事务，你要逐步学会放手和赋能，交给值得信赖的团队去执行。

你的主要精力，要更多地转移到EDA、车BG以及宏观思考和战略协同上来。”

“我明白。”陈默郑重地点点头，“我会处理好工作重心的转移，确保现有业务平稳运行，同时尽快融入新的角色。”

“嗯，有什么困难，或者不适应的地方，随时可以来找我，或者找徐总。”

郑非的语气缓和下来，又恢复了长辈般的温和。

“另外，进了这个圈子，看待问题的视角和高度都要不一样。

以后考虑问题，要更多地从整个华兴的全局出发，而不仅仅是你分管的领域。

格局要打开。”

郑非说完还笑着还伸出右手，大拇指和食指放在一起，然后在陈默面前缓缓打开。

这一幕差点把陈默整懵了。