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第一千四百二十一章 时过境迁（第8页）

别看他的职务不过是一个小小的课长，可他哪怕面对营业部总经理五岛宽次也不用再委曲求全。

恰恰相反，目前手握上千亿日元资本，代替宁卫民操作的他，反而成了营业部的高高在上的存在。

不但每天的早会他可以不参与，睡到开市再来，每天可以不加班，休市就走。

甚至从上到下，整个中央区营业部所有人都不敢忤逆他，都必须得为他的买卖操作提供方便。

要什么资料就给什么资料，要什么数据就给什么数据。

他甚至有权利，独霸营业部的室去交易，他比一般的大户享受到的特权还多。

而且他的奖金还拿大头呢，他个人的一切开销，都可以让野村证券来报销。

谁让他一个人完成的流水和业绩就能顶上别人一组人呢。

这就是销冠的待遇。

不说别的，就单说他本月因为替宁卫民完成配资的抄底任务，个人拿到的佣金对于做这一行的人来说，就是足以打破记录的天文数字——八千多万日元。

所以别说在营业部，他是被所有人仰视的存在，没有人是不羡慕他的。

就是哪怕在家里，他也恢复了往日的威严和地位。

爱和别人攀比的妻子现在已经不再埋怨他在单位惹怒上司的事儿了。

毕竟这个老婆也不是傻瓜，心里的一笔账是算的过来的。

即便哄得上司再好，佣金提成也不会多给一円，又有什么用？

至于和上司关系不好，升职无望又怎样？

难道营业部经理很了不起吗？

单从收入上来讲，一个营业部经理也不过每月五百多万日元。

可佐川建一光11月凭佣金收入，就早已经超过营业部经理五岛宽次的年收入了。

一个月就挣到了别人两年的收入啊。

有了这样的实惠，那还在意什么升职不升职呢。

现在在佐川建一的老婆眼里，自己老公没有任何不对的地方。

五岛宽次这个衰人不给自己老公升职，冥想就是嫉贤妒能。

而野村证券总部任凭这种情况存在，也是管理混乱，有眼无珠。

所以现在的佐川建一可以风光极了，每天上班都是精神振奋的样子，完全不似前一段时间的萎靡颓废。

当然，他也知道自己目前的一切都是从何而来的，所以在宁卫民的面前，他已经把自己完全当成一条忠犬了。

在打给宁卫民的电话，知道他已经回到东京后，他就急切的要求见面，以介绍投资收益为由，想要当面摆摆自己最近的功劳。

所以宁卫民也把合他见面这件事安排在了和郭可丰见面之后进行。

当天在款待了郭可丰之后，宁卫民就在晚上八点左右，又步行到了赤霞俱乐部，与约好的佐川建一在这里碰面。

果不其然，当他到达店里的时候，佐川建一已经早早来了，就坐在那个最僻静的角落等着他。

因为松本庆子花钱买下的燃烧艺能和金牛宫可都是优质的好企业，本身就有自己的底蕴和造血功能。

于是“人多力量大”就成了事实。

实际上，从归属于松本庆子的第一天起，两家被她并购企业所属的音乐版权就已经开始给松本庆子赚银子了。

11月份，光音乐版权费就入账将近三千万円。

而且许多制作唱片和音乐专辑成本也因为有了金牛宫这个专业制作公司省了下来。

这种业务上无缝对接的合并，完全是一种良性的自我循环。

尤其这个时间点也好，正赶上了年底。

由于日本大企业每年一度密集扎堆，纵情欢乐的忘年会到了季节，松本庆子新入手的这些明星几乎都变成了每天给她印钱的印钞机。