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第二零八章 面试（第6页）

只有经营方向，法人，注册资金之类的。

简单也说了，公司刚刚建立，一切都还没有开始，不然也不需要跑这里来找他们了。

这对于他们来说非常有吸引力。

简单摆明了不想管事，也就是说基本上公司的大大小小事情都是交给他们的？

事情多，但是同样的，代表的是他们的权力会很大。

一个小目标的实缴资金，代表的是强大的实力。

实缴和认缴的差别是非常巨大的。

这样一个公司，他们过去之后，完全可以大展拳脚。

“简先生，关于公司的基本信息我们都已经清楚了，我想请问，公司的大概经营范围是什么？我们是要做什么的？毕竟公司总是要有分类的，比如餐饮，房地产，金融业，总有一个划分。”

第一个开口的男人看向简单。

“各位应该使用过快递吧？”

简单看着他们。

“当然！”

现在快递这么方便，他们当然是使用过的。

“我们公司需要的就是在网络上，帮别人卖货，然后快递把货物送给买家，也就是现在流行的直播卖货。”

简单尽量用通俗易懂的话来进行解释。

“直播带货？”

闻言，有几个人脸色变化，甚至是出现了怒气。

“抱歉，简先生，这和我们专业不对口。”

说完，他们直接起身低头行了个礼之后，转身离开。

他们有傲气，不太看得起直播带货。

这个时候，确实很多人看不起直播带货。

“那你们几位呢？”

看到还有七个人，简单手指敲击着桌子。

“我还想听听简先生说的更具体的。”

泽珊大胆的看着简单。

“大概就是这么一个流程，你们需要做的并不是某一个具体的，公司草创，需要把框架拉起来，然后就是招募主播，在网络上进行直播，至于合作方的问题不用担心，这个我会解决。

真正需要负责的是人员的招聘，解决直播时出现的麻烦，尤其是和粉丝之间的矛盾，售后服务等，再然后就是和合作方之间的对接。”

简单平静的注释着他们。

“其实你们是什么学历，什么大学毕业的对我而言，意义不大，这个东西你们自己也应该明白，只是一个敲门砖，离开学校之后，能够应用的东西很少。

我不需要你们的专业知识。

我需要的是一个拥有丰富的管理经验，能够协调人际关系，有强大的应急防范能力的人，能够处理各种突发情况，确保公司正常运转，管理，人与人之间才是根本。”

“所以我这个公司，人员不会少，几百几千人，都是有的，甚至上万人也不是不可能，如果没有能够管理这么多人的能力的话，请便，咱们不耽误彼此的时间。”

“哎，真可惜！”

泽珊起身，有些遗憾。

“虽然很想要这么份工作，但是我有自知之明，没这个本事。”

如果是高科技公司，一个小目标的资金，人员其实也不会太多，更多的是研发资金。

但是从简单的描述来看，他要做的是直播带货，这涉及到很多方方面面的东西。